أثر القيادة الاستراتيجية على فاعلية إدارة الأزمات: دراسة ميدانية على صندوق التضامن الاجتماعي بمدينة المرج

الملخص

هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر القيادة الاستراتيجية على فاعلية إدارة الأزمات بصندوق التضامن الاجتماعي بمدينة المرج. واستخدمت الدراسة استمارة الاستبيان كأداة رئيسية لجمع البيانات، كما اعتمدت على المنهج الوصفي التحليلي. وتكون مجتمع الدراسة من مديري الإدارات ورؤساء الأقسام والوحدات الإدارية بصندوق التضامن الاجتماعي بمدينة المرج.
واستخدم الباحثون أسلوب الحصر الشامل لإجراء هذه الدراسة، حيث تم توزيع (32) استبانة على مجتمع الدراسة بالكامل. ولتحليل بيانات الدراسة، تم الاستعانة ببرنامج التحليل الإحصائي (SPSS).
وقد أظهرت نتائج الدراسة أن مستوى القيادة الاستراتيجية وفاعلية إدارة الأزمات في صندوق التضامن الاجتماعي بمدينة المرج كان متوسطاً، ووجود علاقة ارتباطية طردية قوية جداً وذات دلالة معنوية عالية بين القيادة الاستراتيجية وإدارة الأزمات في الصندوق.
كما توصلت الدراسة إلى مجموعة من التوصيات، أبرزها ضرورة العمل على امتلاك صندوق التضامن الاجتماعي لرؤية وأهداف استراتيجية واضحة.