Reham Ershaid Nusair (2025) "Combating High Employee Turnover in Knowledge-Based Organizations: A Predictive HR Analytics Framework for Talent Retention and Strategic Workforce Planning", مجلة صدى الجامعة للعلوم المالية والإدارية, 1(2), ص 54–58. موجود في: https://oujournals.ly/index.php/sajfas/article/view/67 (تاريخ الوصول: 25 أكتوبر 2025).